大家可知，由于国家政策的规定,现在的企业都需要为员工购买工伤保险。那么,在缴纳工伤保险的费用的时候,具体的工伤保险缴费比例是怎样的呢?缴费基数又是怎样的呢?接下来的时间，就让工伤保险小编带大家一起去了解下关于廊坊市最新工伤保险缴费的相关内容，希望对您有所帮助。
廊坊工伤保险缴费比例
一类行业为0.5%，二类行业为1.5%，三类行业为3.0%—4.0%(其中非矿山行业费率为3.0%，矿山开采行业为4.0%)。
温馨提示：
工伤保险费用是由单位缴纳，非个人缴费。
廊坊工伤保险缴费基数
本人工资高于上年度全市在岗职工平均工资300%的，按照上年度全市在岗职工工资300%为缴费基数，本人工资低于上年度全市在岗职工平均工资60%的，按照上年度全市在岗职工平均工资的60%为缴费基数。
近日，廊坊市人力资源和社会保障局刊发了《关于社会工伤保险保障的条例通知》(以下简称《通知》)。《通知》中明确规定了工伤保险是社会保险的一种保障。同时，《通知》还对工伤保险的新政策做了调整。下面，小编就给大家讲解一下吧。
廊坊市工伤保险新政策
廊坊市人社部要求，各级社会保险行政部门对事实清楚、权利义务明确、没有争议的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定决定。同时，加快信息化建设，推行网上业务经办，推动工伤认定、劳动能力鉴定网上申报，为参保单位及其职工提供方便、快捷的服务。
自2016年3月1日起，将廊坊市现行工伤保险缴费标准总体下调20%，即将廊坊市一、二、三类行业的工伤保险缴费标准从上年度本单位职工工资总额的0.5%、1.0%、1.5%分别下调为0.4%、0.8%、1.2%。
据测算，《通知》实施后，每月可为本市参保单位减轻工伤保险缴费负担约1660万元，每年约1.99亿元。工伤保险总体费率从0.62%下降为0.49%，当期基金结余率从35%下降至15%，当期基金仍可结余约1.5亿元/年。
近日，廊坊市人力资源和社会保障局对《社会工伤保险的认定条例》(以下简称《条例》)重新做调整。调整后的《条例》中明确说明了工伤的判定与标准。工伤保险做为保障社会企业职的一种生活保险。下面，小编就对这一《条例》中的有关事项做如下说明。
廊坊市工伤认定标准
1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4.患职业病的;
5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
