工伤是员工在工作时间、工作地点因为工作原因受到的人身伤害。那么员工是否了解工伤保险条例呢?条例里面包含了哪些详细内容?下面工伤保险小编整理了包头市工伤保险条例详细内容,希望能帮助大家解决问题。(选取第六条-第十七条) 第二章 工伤保险 查看详情>>
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最新包头市工伤保险缴费
结合包头劳动用工实际情况,参保缴费比例从0.3%—1.5%不等,劳动者工作受伤风险越高,档次越高,缴费越高。反之则低,随着工伤保险费率的下降,需要加强完善制度,加强基金管理方面的工作。具体内容请认真阅读下文。
据统计,包头市工伤保险参保职工52700人,年收缴工伤保险费4000余万元,年支出待遇3000万元左右,累计结余5650万元。按部里的规定调整后,工伤保险费率总体明显下降。如一类行业下降0.4%至0.7%,二类行业下降0.4%致0.9%,三类行业下降0.15%至1%。
工伤保险缴费上下限为本人上年度工资总额低于我市在职岗位职工平均60%的,按在岗职工平均工资的60%计算,高于在岗职工平均工资300%的,按在岗职工平均工资300%计算;
包头市工伤保险一至十级最新赔偿标准介绍
2016年包头市工伤保险赔偿是一个怎么样的标准呢?首先,需要申请工伤保险的工人去定点医院就医,然后对工伤进行认定申报,并提交相关材料,等待社保局作出工伤认定。那么具体的赔偿标准有哪些呢?下面就让工伤保险小编带大家一起去认识下吧。
工伤医疗费:
门诊及住院费用。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
一至四级伤残:
一次性伤残补助金标准:一级27个月本人工资;二级25个月本人工资;三级23个月本人工资;四级21个月本人工资。
伤残津贴标准:一级为本人工资的90%;二级为本人工资的85%;三级本人工资的80%;四级本人工资的75%。
生活护理费按照生活不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
如何办理包头市工伤认定
一般情形下,经过工伤认定之后方可进行后续工伤保险相关事项,例如劳动能力鉴定、工伤赔偿等。而工伤认定就是对劳动者在工作过程中或视同工作过程中发生事故,遭遇伤害的定性行为。本文工伤保险小编将详细介绍在包头市进行的工伤认定过程。
包头市工伤认定申请条件
有劳动关系且外地企业未在注册地参加工伤保险,并满足下列条件之一:
1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;
2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害;
3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;
4.患职业病;