失业保险小编从烟台市人社局了解到关于烟台市完善失业保险的最新政策，为切实保障下岗失业人员的基本生活，其中主要是提高失业保险金标准的调整。那么具体的调整标准是怎么样的呢?不用着急，小编为您整理了调整的详细内容，希望能帮到您。

烟台失业金标准上调至900元

烟台市人力资源社会保障、财政部门联合下发文件,再次对烟台市失业保险金标准作出调整:由现行的每人每月830元统一提高到900元。

这是继2013年烟台市统一所辖区域发放标准为830元后,再次调整失业保险金标准,同时也是烟台市自2007年以来连续第9次上调失业保险金发放标准。这在很大程度上保障了全市失业职工的基本生活。据悉,此次标准调整后按规定需补发的失业金将于今年11月份统一发放到位,而规定自7月1日起实施。

据悉,失业人员符合以下条件,可从失业保险基金中领取失业保险金:失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;非因本人意愿中断就业的;已经进行失业登记,并有求职要求的。

失业人员应在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。失业保险经办机构及时为失业人员办理领取失业保险金手续。失业人员按月到失业保险经办机构申领登记,并领取失业保险金。

失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不满5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费满5年不满10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间满10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。

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提到失业保险相信烟台市民众所周知，失业保险是职工缴纳的五险之一，是保障职工在失业期间的最低生活保障，失业保险小编从烟台市人力资源社会保障局、市财政局了解到，现烟台市的失业保险缴费比例调整为用人单位的缴费比例为1.5%，劳动者个人的缴费比例为0.5%。 具体内容请查阅小编整理的文章，希望对您有帮助。

烟台市失业保险缴费比例

用人单位失业保险费率由2%降至1.5%;职工个人失业保险费率由1%降至0.5%

烟台市失业保险缴费基数

1.烟台以企业职工上年度月平均工资收入确定当年月缴费基数

2.新成立企业无上年度工资应以职工第一个月的工资总额作为当年月缴费基数

3.如果企业职工缴费基数低于最低基数的，按最低基数缴纳;高于最高基数的部分，不计入缴费

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对于失业人员为自己办理失业保险金领取的流程是怎么样的，办理领取时的条件是什么，失业保险金领取标准又是怎么样的等等，相信这些办理手续都不是很了解吧。本文是失业保险小编收集的关于烟台市失业金领取的办理详情，希望能帮助到大家。

烟台失业保险金领取标准：

失业保险金按烟台最低工资标准的80%，由社会保险经办机构按月发放。省人民政府可以根据国家规定和本省实际情况作适当调整，但不得高于烟台最低工资标准或者低于烟台市居民最低生活保障标准。

烟台失业保险金领取条件：

1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。

2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的，职工有权申领失业保险金。

3、已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况，确认其资格。须有求职要求，是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提，也是失业人员应尽的义务。

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