职责：负责全市机关事业单位养老保险的参保、缴费申报工作;管理全市机关事业养老保险基金;负责全市机关事业单位离退休人员养老金的发放工作等。
地址：合肥市金寨路360号市劳动保障局三楼
电话：0551- 2642812
职责：负责全市企业离退休人员养老金的发放工作;审核、发放死亡离退休人员的丧葬抚恤费和遗属生活困难补助费;负责企业退休人员社会化管理服务工作等。
办公地址：合肥市金寨路360号市劳动保障局三楼
联系电话：2630470、2625224、2678656
网址：http://www.ahhfld.gov.cn/
养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。据社保网小编悉知，合肥市养老保险有了新的政策，下面是合肥养老保险新政策解读。
在肥东、肥西、长丰、庐江县和巢湖市，城乡居民社会养老保险试点早已实施，满60周岁的老人都能领到“养老金。
2月9日，合肥市区城乡居民社会养老保险试点工作实施细则“出炉”，从2012年1月1日开始执行。“养老险”2月28日前开始征缴，6月30日结束，100-2000元13个缴费档次任选。
5月30日前，合肥市区满60岁居民养老金将发放到位，每人每月70元。
养老险咋缴费?
13个缴费标准每年任您选
今年，合肥全市城乡居民社会养老保险实现“全覆盖”。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1200元、1500元和2000元13个档次。
养老保险转移分为单位办理的转移和个人参保的转移，具体办理需要符合什么条件?准备什么材料?想必这些都是大家甚为关心的问题，下面就让社保网小编带你了解下吧!
办理条件
(一)企业参保人员转移
由外地转入合肥，并在合肥参加养老保险或者由合肥转到外地，外地社保机构同意接受。
(二)个人参保办理转移
1.转往单位就业涉及重复缴费的个体参保人员已被单位录用并到劳动部门办理录用备案手续，个人缴纳的社会保险与用人单位将为其缴纳的社会保险产生重复
2.转往单位就业不涉及重复缴费个体参保人员已被单位录用并签订劳动合同，单位自个人缴费截止时间后续缴社会保险
大家都知道一般社保交满15年，到退休之后即可领取养老金。但是这些养老金是怎样计算出来的呢?本文小编为大家整理了关于合肥市养老金计算方法的相关内容，现在就跟着小编一起去了解一下吧!
关于社会养老保险缴费问题，相信大家也都有个基本概念，就是按照上一年当地职工月平均工资作为缴费基数，下限为上一年职工月平均工资的60%，上限为上一年职工月平均工资的300%。在限额范围外，无论你是想多交还是少交，都是不允许的。然而对于我们普通员工来说，选择交纳上限和交纳下限哪个更划算呢?当然衡量这个为问题的标准就是我们退休后实际能领到的养老金的多少。
根据最新的养老金计算办法，必须缴满15年才能领取，职工退休时的养老金由两部分组成：
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定)。之前是统一的120个月，目前50岁为195个月、55岁为170个月、60岁为139个月。
基础养老金=上年度在岗职工月平均工资(1+本人指数化月平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
从上述公式分析来看，未来我们领取养老金的金额与我们的领取年龄、在岗职工月平均工资、缴费年限及本人的月平均缴费工资等有关。不难看出，缴费年限越长，缴费的基数越高，我们未来领取的养老金就会越多。而社保养老最大的好处就是活到老领到老，即使个人账户的养老金领完了，国家仍然会继续发放基础养老金，而且养老金还会随着社会在岗职工的月平均工资的增加而增加。
